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文峰区纪委:抓实用好“第一种形态”

[摘要]□记者?郭敏 ??? “全区运用‘第一种形态’批评教育党员干部76人次,其中科级干部15人次,42%的纪检组织实现了‘零突破’。”5月25日,记者在文峰区采访时,看到该区纪委印发了《全区纪检组织3月至4月践行“第一种形态”情况通报》。 ????为充分发挥“第一道...

□记者?郭敏

??? “全区运用‘第一种形态’批评教育党员干部76人次,其中科级干部15人次,42%的纪检组织实现了‘零突破’。”5月25日,记者在文峰区采访时,看到该区纪委印发了《全区纪检组织3月至4月践行“第一种形态”情况通报》。

????为充分发挥“第一道防线”作用,该区探索推行了“三规范一通报”制度。“三规范”即规范适用情形,明确运用“第一种形态”七种组织措施的10类适用情形,以解决“无从下手”的问题;规范程序步骤,细化每种组织措施的操作流程,以解决“怎么运用”的问题;规范处理文书,针对七种组织措施,分门别类设计了15种模板化表格,以解决“敷衍应付”的问题。“一通报”是指对践行“第一种形态”情况实行双月通报,凡连续两次通报数据为零的,相关纪检组织负责人要向区纪委说明情况,以解决“不愿监督”的问题。文峰区纪委负责人表示,“三规范一通报”制度试行以来,全区纪检组织更加注重抓早、抓小、抓苗头、抓倾向,把严明纪律体现在日常教育和管理监督中。下一步,该区纪委将根据通报情况强化问责,倒逼责任落实,让更多的纪检组织动起来,敲响教育警醒之锣,织密监督执纪之网,营造知止敬畏的氛围,巩固涵养风清气正的政治生态。

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